Qu'est-ce que le coaching ?
Le coaching est un processus qui vous permet de trouver et de mettre en œuvre les solutions les plus justes pour vous, en prenant en compte à la fois votre cohérence personnelle et votre contexte professionnel.
Il s'inscrit dans les domaines suivants :
- le champ de la personne : développement personnel, confiance en soi, gestion du stress, prise de nouvelle fonction...
- le champ de la relation : maîtrise des relations interindividuelles, communication, capacité d'influence....
- le champ de l'organisation : pilotage du changement, développement de l'intelligence collective, recherche de sens....
Pourquoi choisir Enjeux & Dirigeants Associés ?
Parce que nos coachs ont travaillé dans l'entreprise : ils en connaissent les règles du jeu et sont donc en mesure de vous aider à décoder votre propre environnement.
Parce que nos coachs ont reçu de solides formations, tant en méthodes et outils de management qu'en technique de communication (PNL, process comm, AT, ...).
Ils vous les transmettront, vous permettant ainsi d'être plus performant dans vos relations avec les autres.
Disponibilité et écoute vous aident à analyser vos comportements, à faire émerger vos motivations, à identifier vos valeurs, et à mieux capitaliser sur vos acquis pour impulser votre propre style de management.
Qualité du conseil : la fidélité du réseau de plus de 300 anciens coachés en atteste.
Discrétion et professionnalisme nous permettent de vous accompagner en toute confidentialité.
Nos coachs sont supervisés, et en lien permanent avec les entreprises
Notre prestation
L'accompagnement est entièrement personnalisé. Nous décidons en réunion tripartite avec l'entreprise :
Le coaching vous offrira l'opportunité d'échanger avec une personne dont le seul objectif est VOTRE réussite dans l'entreprise, avec une garantie de confidentialité absolue.